Dic 31 2009

Año Nuevo… Calendario Nuevo!!!!

Category: EmpresaVictor @ 1:13 pm

RecolectandoPor segundo año consecutivo en Iparbit hemos realizado un concurso fotográfico para elegir las mejores fotos a incluir en nuestro calendario. Lo cierto es que este año ha habido una participación altísima y un gran nivel de las fotos presentadas. Para nosotros es un gran orgullo ver pasar los meses y que las fotos que en ellos aparezcan nos cuenten mucho más que una simple foto bonita… el hecho de que sea la foto realizada por un compañero o de las vacaciones de otra compañera o incluso del hijo de una persona de Iparbit nos llena de emoción y convierte en algo especial y diferente el cambio de mes.

Por todo esto nos encanta poder compartir con todos vosotros las fotos presentadas a concurso y que podáis conocer las 12 finalistas ( la foto publicada en esta entrada es la foto ganadora). Podéis visualizarlas pinchando aquí.

Ahhh!!! por cierto, como no podía ser de otra forma… todo concurso requiere de un premio y este año el premio para el ganador ha sido un reproductor multimedia con gran capacidad de almacenamiento.

Nos encantaría que a todos aquellos que veáis nuestras fotos os sirva para haceros la entrada al nuevo año un poquito más feliz y agradable igual que para nosotros es poder compartirlas.

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Dic 30 2009

Entrevista en la revista DATO

Category: Empresa,PersonasAlfredo @ 6:29 pm

Revista_DATO_MiniaturaApenas queda un día para finalizar el año 2009 y desde la revista DATO  nos han alegrado este fin de año con la publicación de una entrevista a las personas que formamos el equipo de Iparbit.

Todo nació con una llamada por parte de la redactora Iratxe Prieto, allá por finales de noviembre, donde nos comentó que seguía lo que hacemos en Iparbit gracias a nuestro blog (http://weblog.iparbit.es) y que quería entrevistarnos en el espacio que denominado “Al corazón”, nos comentó que se trataría de un reportaje humano en el cual se le da la palabra a las personas que forman las organizaciones y donde cuentan su día a día.

La verdad que fue muy tentador y no pudimos decir que no,  sobre todo porque encaja mucho con nuestra filosofía de empresa donde las personas es lo más importante y se encuentran en el centro de la organización,  y todo ello de una forma muy participativa.

Inmediatamente después del ofrecimiento fuimos a ver los números anteriores y vimos que habían entrevistado a Seguros Lagun Aro, Servicio 010 del Ayuntamiento de Bilbao, Teatro Arriaga y Radio Euskadi……. lo primero que nos preguntamos fue ¿Y qué pinta Iparbit entre todos estos colectivos de tanta importancia?

El caso es que tanto Iratxe como Txetxu, autor de las fotos, nos han tratado de una forma tan cercana que nos tiramos dos horas hablando y el resultado lo podéis comprobar en el propio artículo. Nos sentimos muy a gusto con ellos, han sabido captar la esencia de nuestra empresa y sobre todo han condensado en estas líneas las mejores frases que cada uno de nosotros fuimos soltando (alguno hasta de más….)  y nos han brindado una oportunidad de oro para poder contar algunas cosillas típicas de informáticos, que esperemos hagan un poco de palanca para quitarnos esa mala prensa donde siempre somos los “malos” y la verdad es que no somos malas personas…..je,je,…

Si queréis leer el artículo lo podéis hacer en el siguiente link [Revista DATO Artículo Al Corazón - IPARBIT].

Iratxe, muchas gracias por haber pensado que nuestra experiencia pueda ser de interés para vuestros lectores.

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Dic 19 2009

Mentoring, Lan Ekintza y yo mismo

Category: Empresa,Innovación,RSEAlfredo @ 7:43 pm

LanEkintza - Programa MentoringEl pasado jueves día 17-diciembre lan ekintza me invitó a un desayuno en sus locales de c/Uribitarte, 6 – 1 en Bilbao (www.lanekintza.net), el evento tenia por nombre “Programa Mentoring”.

El motivo de este encuentro ha sido agradecer el cariño, esfuerzo y tiempo que el equipo de siete mentores hemos dedicado a la consolidación de nuevas empresas en nuestra ciudad, los cuales fuimos formados por Jose Miguel Martínez Urquijo , presidente del Consejo Social de la UPV, formador de Mentores. Y que hemos estado coordinados en todo momento por Toño Forester (Gerente de las tiendas For).

Por parte del Ayuntamiento de Bilbao estuvo Julia Madrazo (Tte. de Alcalde) y Jon Sustatxa (Presidente de Lan Ekintza-Bilbao).

Desde principios del año 2008 he estado primero formandome y luego ejerciendo la labor de Mentor,  acompañando los primeros pasos de la empresa ATIS (www.atis.es) dirigida por Patricia Martinez y Oiane Bravo, dos empresarias bilbainas con mucha vitalidad, luchadoras y con una ilusión desbordante.

El mentoring consiste en ayudar a aprender a otras personas, acortar su periodo de aprendizaje. Además de ofrecer un apoyo en sus dudas y consultas, se puede ayudar a ampliar la visión que tiene uno mismo, ofreciendo con ello otros puntos de vista sobre la misma situación. La persona que aprende es quien se responsabiliza de su aprendizaje.

Es una labor muy reconfortante, el ayudar a aprender a otros gratifica mucho, ya que ves como las personas a las que apoyas van creciendo tanto en lo profesional como en lo persona. Dicen que esta es una labor altruista, pero todo lo contrario, tu como persona te llevas otro tipo de aprendizaje y sirve también para recordar la ilusión de los inicios de proyectos, nos re-ilusionamos.

En estos tiempos de crisis es donde los nuevos empresarios más aún necesitan un apoyo, un hombro amigo y una persona cercana que les sirva para tener otras visiones. Para mi ha sido una experiencia que me ha aportado tanto… que voy a repetir otra vez y animo a otros directivos a que se acerquen a Lan Ekintza y se interesen por esta iniciativa tan innovadora y a la vez tan solidaria con nuestra ciudad, y a los nuevos empresarios que acudan y nos usen. Llama al 94 420 53 00 y pregunta por Susana, el centro neurálgico de todo este programa de Mentoring.

Por otro lado recordar tanto a Julia como a Jon (en la parte institucional) que este tipo de programas basados en las personas y para las personas, necesita de más empuje y dinamización para hacer que la labor de unos pocos llegue a muchos y que con ello aumentemos verdaderamente esa masa crítica. Sólo se necesita vuestro apoyo, porque ya habeis visto que económicamente no precisa de fondo alguno, lo hacemos porque creemos en su utilidad. Seguro que muchos empresarios/as y directivos/as se ofrecerían para ayudar a otros -con su tiempo- si supieran donde acudir o como hacerlo….

Seguimiento en los medios: Bilbao.net, elcorreodigital, Deia.

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Dic 19 2009

El equipo de Iparbit os desea Felices Fiestas

Category: EmpresaAlfredo @ 12:12 pm

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Dic 15 2009

Nacen los Desayunos Tecnológicos de Iparbit

Category: Empresa,SolucionesVictor @ 1:32 pm

DSC02259El Desayuno Tecnológico es el formato que desde Iparbit hemos elegido para poder tener una relación mucho más estrecha y cercana con nuestros grupos de interés. Nacen con una clara vocación de posicionarnos como proveedor de soluciones informáticas cercano, accesible y ampliamente preparado.

Estos Desayunos consisten en micro eventos dirigidos a grupos muy reducidos de empresas en los cuales se va a tratar una temática concreta relacionada con el mundo de la informática, todo ello de forma muy cercana mientras se aprovecha para desayunar e intercambiar conocimiento, experiencias, inquietudes, etc… entre todos los asistentes y el propio personal de Iparbit. Dichos desayunos se realizarán a primera hora de la mañana y su duración no excederá las 2 horas.

Para Inaugurar este nuevo formato de Eventos (por lo menos para nosotros) hemos empezado con una interesante charla titulada “La seguridad de tu red protegida y en buenas manos” en el cual se han abordado temas sobre los riesgos y amenazas a los cuales se encuentran expuestas las redes informáticas de nuestras empresas y que posibles soluciones tenemos a nuestro alcance para conseguir minimizar o neutralizar sus efectos adversos. Debido al éxito del evento y gran interés despertado,  es muy posible que en breve se repita. Lo que si os aseguramos son nuevos desayunos con nuevos contenidos.

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Dic 01 2009

Asistencia a la V Jornada de Voluntariado Empresarial

Category: EmpresaMaite @ 1:23 pm

logo2El jueves 26 de noviembre, asistí a la V Jornada de Voluntariado Empresarial organizada por la Fundación Novia Salcedo; Fundación que desde 2005 viene desarrollando eventos formativos  para agentes sociales e institucionales entorno a la promoción del concepto de la Responsabilidad Social Corporativa y, más concretamente, del Voluntariado Empresarial.

Pero, ¿qué son la Responsabilidad Social Corporativa y  el Voluntariado empresarial?

RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA

La Responsabilidad Social Corporativa (RSC), también conocida como la Responsabilidad Social Empresarial, según el observatorio de Responsabilidad Social corporativa, es la forma de conducir los negocios de las empresas  que se caracteriza por tener en cuenta los impactos que todos los aspectos de sus actividades generan sobre sus clientes, empleados, accionistas, comunidades locales, medioambiente y sobre la sociedad en general. Ello implica el cumplimiento obligatorio de la legislación nacional e internacional en el  ámbito social, laboral, medioambiental y de  Derechos Humanos, así como cualquier otra acción voluntaria que la empresa quiera emprender para mejorar la calidad de vida de sus empleados, las comunidades en las que opera y de la sociedad en su conjunto.

Por tanto, no es una acción de patrocinio o de donaciones puntuales.

VOLUNTARIADO EMPRESARIAL

Según la Guía para promover el voluntariado desde la Empresa de la “Fundación La Caixa”, es el conjunto de acciones implementadas por iniciativa de la empresa y su capital humano destinadas a contribuir al desarrollo social, asistencial, medioambiental, educativo y cultural, entre otros, en las que intervienen personas ligadas directamente (…) o indirectamente (…) a la empresa. Su meta será la movilización de los trabajadores en busca de la mejora del entorno en el que opera la compañía (…), por lo que esta tiene un rol de (…) transmitir su comportamiento ético y cultura corporativa a través de sus profesionales.

V Jornada de Voluntariado Empresarial

La jornada dio comienzo con la presentación del trabajo de la Fundación Novia Salcedo y con la definición de los Conceptos de Responsabilidad Social Corporativa y el Voluntariado Empresarial, para que supiéramos todos, sobre todo los que somos nuevos en este campo, de lo que se iba a tratar y no empezar con ideas equivocadas.

A continuación hubo dos micropresentaciones de dos programas relacionados con algunas de las formas en las que se puede aplicar el voluntariado profesional, que por supuesto no son las únicas.

Por un lado se presento el programa Microvoluntarios de la Fundación Bip Bip. Esta fundación, estudiando la situación actual de la sociedad algunas de las necesidades de las ONGs, ha creado una página web en la que las ONGs cuelgan sus necesidades en forma de Microtareas (de una duración de entre 15’-120’) para que los Microvoluntarios que lo deseen las lleven a cabo de forma altruista. Hay un video muy ilustrativo de la razón de ser esta nueva modalidad de voluntariado.

En mi opinión por el tipo de empresa que es Iparbit y los trabajos que realizamos, esta puede ser una buena forma de comenzar a entrar en este mundo del voluntariado empresarial.

La segunda presentación fue a cerca de los programas los programas ”Día Solidario de las Empresas” de la mano de la Cooperación Internacional ONG, que propone la celebración de un “Día Solidario de las Empresas”, como una campaña a través de la cual involucrar y sensibilizar a los empleados y clientes.

Después de las presentaciones, y con la metodología world café,  se debatieron temas como los beneficios para empresas, entidades y personas a la hora de poner en marcha un programa de Voluntariado Empresarial, las relaciones entre las empresas y entidades sin ánimo de lucro, también sobre la perspectiva del empleado en cuanto a la propuesta de  participación en el Voluntariado empresarial: ¿Volun…qué?

Debido a que los asistentes eramos de muy diferentes ámbitos, una trabajadora de la Fundación Kutxa, personas de Recursos Humanos de ArcelorMittal Sestao, voluntarias de la DYA,…  fue una jornada muy interesante, ya que pudimos escuchar diferentes puntos de vista y opiniones.

Por mi parte, espero que esto no quede únicamente en una entrada en nuestro Blog y si de esta forma podemos animar a alguien a tomar parte en estas iniciativas, me doy con un canto en los dientes!!  :-)

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